源生堂簡介

源生堂——國家高新技術(shù)企業(yè)，創(chuàng)立17年來，始終專注天然養(yǎng)發(fā)事業(yè)。憑借 “民族本草，精準(zhǔn)養(yǎng)發(fā)”的核心競爭力，源生堂獨創(chuàng)“三法合一，五養(yǎng)歸源”的養(yǎng)發(fā)新理念，在業(yè)內(nèi)首次研發(fā)出遵行自然規(guī)律的五養(yǎng)產(chǎn)品，不斷引領(lǐng)行業(yè)進步，并受到CCTV等國家權(quán)威媒體的關(guān)注和持續(xù)報道。

源生堂是國內(nèi)少數(shù)幾家持有“防脫育發(fā)特證”的大型連鎖機構(gòu)；更是中國天然養(yǎng)發(fā)行業(yè)中真正擁有產(chǎn)銷研一體化基地的企業(yè)。源生堂與廣西中醫(yī)藥大學(xué)共建聯(lián)合研發(fā)中心，研發(fā)團隊博士占比超過80%，已基本實現(xiàn)每款產(chǎn)品擁有專利，牢牢掌握精準(zhǔn)養(yǎng)發(fā)的核心科技。完善的培訓(xùn)體系，是決勝市場的關(guān)鍵保障。源生堂成立17年來，自有的養(yǎng)發(fā)商學(xué)院為養(yǎng)發(fā)市場輸送專業(yè)人才，總計超過20萬人次。

2021源生堂招聘信息如下

養(yǎng)發(fā)顧問

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)門店客戶的接待及護理工作；

2、根據(jù)客戶需求及實際情況，為客戶提出專業(yè)的解決方案；

3、定期回訪及預(yù)約客戶，完成門店日常衛(wèi)生、資料維護等工作。

任職要求：

1、20-35歲，中專及以上學(xué)歷，男女不限；

2、對養(yǎng)生、養(yǎng)發(fā)相關(guān)健康行業(yè)感興趣；

3、性格開朗，具備較好的溝通能力、銷售能力及良好的服務(wù)意識。

福利待遇：

1、月薪3.5K~5.5K（無責(zé)任底薪2500+提成）；

2、入職提供完善的帶薪培訓(xùn)，可提供食宿；

3、工作滿兩年可提供創(chuàng)業(yè)基金。

工作地點：南寧、桂柳、欽北防、貴港、梧州、廣州

儲備店長

崗位職責(zé)：

1、完成個人的銷售業(yè)績；

2、協(xié)助店長管理門店日常事務(wù)；

3、協(xié)助店長開展門店的拓客、銷售及服務(wù)工作。

任職要求：

1、20-35歲，中專及以上學(xué)歷，男女不限；

2、1年以上養(yǎng)生、養(yǎng)發(fā)相關(guān)健康行業(yè)工作經(jīng)驗；

3、性格開朗，自信，具備較好的溝通能力、團隊協(xié)作能力。

福利待遇：

1、月薪5K~8K（底薪4000+提成）；

2、入職提供完善的帶薪培訓(xùn)，可提供食宿；

3、工作滿兩年可提供創(chuàng)業(yè)基金。

工作地點：南寧、桂柳、欽北防、貴港、梧州、廣州

店       長

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售及服務(wù)人次指標(biāo)，制定門店完成計劃；

2、組織店員開展門店的拓客、銷售及服務(wù)工作；

3、負(fù)責(zé)門店日常事務(wù)的管理，保證門店正常運營。

任職要求：

1、20-35歲，中專及以上學(xué)歷，男女不限；

2、熱愛銷售工作，性格開朗，具備較強的溝通表達(dá)能力；

3、具有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)自我，勇于創(chuàng)新。

福利待遇：

1、月薪7K~10K（底薪5000+提成）

2、入職提供完善的帶薪培訓(xùn)，可提供食宿；

3、工作滿兩年可提供創(chuàng)業(yè)基金。

工作地點：南寧、桂柳、欽北防、貴港、梧州、廣州

推廣老師

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，拓展品牌渠道；

2、負(fù)責(zé)品牌的宣傳與推廣工作；

3、策劃并組織門店開展各類促銷活動。

任職要求：

1、20-35歲，中專及以上學(xué)歷，男女不限；

2、熱愛銷售工作，性格開朗，具備較強的溝通表達(dá)能力；

3、具有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)自我，勇于創(chuàng)新。

福利待遇：

1、月薪3K~6K

2、入職提供完善的帶薪培訓(xùn)，可提供住宿；

3、工作滿兩年可提供創(chuàng)業(yè)基金。

工作地點：南寧、桂柳、欽北防、貴港、梧州

營運督導(dǎo)

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)加盟店的日常營運工作；

2、協(xié)助加盟店開展客戶接待及護理工作；

3、對加盟店店員進行培訓(xùn)與指導(dǎo)，提升店面人員的綜合能力。

任職要求：

1、20—35歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2、掌握一定的銷售技巧，具備良好的溝通、表達(dá)能力；

3、能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差，并能承受較大強度的工作壓力。

福利待遇：

1、月薪3K~6K

2、入職提供完善的帶薪培訓(xùn)，可提供住宿；

3、工作滿兩年可提供創(chuàng)業(yè)基金。

工作地點：全國各地

招聘主管

崗位職責(zé)：

1、建立和完善公司的招聘流程和招聘管理體系；

2、開拓招聘渠道，有效管理現(xiàn)有招聘渠道（現(xiàn)場、網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)部推薦、派遣公司、獵頭等）；

3、建立各類崗位后備人才庫及人才選拔方案和人才儲備機制；

4、執(zhí)行簡歷篩選、面試安排、人才篩選、背景調(diào)查、等招聘相關(guān)工作。　

任職要求：

1、20—35歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2、掌握一定的銷售技巧，具備良好的溝通、表達(dá)能力；

3、能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差，并能承受較大強度的工作壓力。

福利待遇：

1、月薪4K~6K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

工作地點：南寧

招聘專員

崗位職責(zé)：

1、開展、執(zhí)行日常招聘工作；

2、開發(fā)、維護各類招聘渠道；

3、負(fù)責(zé)新員工入職后的跟進及溝通；      

4、負(fù)責(zé)員工入職培訓(xùn)等工作的安排與組織。

任職要求：

1、年齡22－30歲，大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟練電腦操作；

2、1年以上人力資源工作經(jīng)驗，能夠獨立開展招聘工作；

3、形象佳，性格開朗，具備較好的溝通表達(dá)能力；

4、能承受一定的工作壓力。

福利待遇：

1、月薪3K~4.5K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

工作地點：南寧

人力行政專員

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)員工關(guān)系、招聘、社保、考勤等人力相關(guān)工作；  

2、負(fù)責(zé)新員工入職后的跟進及溝通；      

3、負(fù)責(zé)員工入職培訓(xùn)等工作的安排與組織。

任職要求：

1、女性，年齡20－28歲，大專及以上學(xué)歷，文字表達(dá)能力強，熟練電腦操作；

2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗，熟練掌握招聘、員工關(guān)系等相關(guān)工作；

3、形象佳，性格開朗，具備較好的溝通表達(dá)能力；

4、能承受一定的工作壓力。

福利待遇：

1、月薪2K~3K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

工作地點：南寧

培訓(xùn)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，建立與完善公司的培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；

2、根據(jù)公司實際，結(jié)合員工素質(zhì)，制定系統(tǒng)的培訓(xùn)計劃；

3、指導(dǎo)并監(jiān)督培訓(xùn)工作的開展，進行培訓(xùn)效果的評估，提出改善意見及建議。

任職要求：

1、女性，25-35歲，形象氣質(zhì)佳；大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、5年以上美容、保健、養(yǎng)生等相關(guān)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗；3年以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗；

3、熟悉培訓(xùn)管理流程，具備較強的溝通表達(dá)能力、團隊協(xié)作力、思維敏捷、邏輯清晰。

福利待遇：

1、月薪5K~8K

2、提供社保+食宿+油補+帶薪年假+公費旅游+節(jié)日福利等

培訓(xùn)專員

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)培訓(xùn)計劃，組織開展新員工培訓(xùn)工作；

2、擬定員工晉升考核方案，改良操作手法，增加服務(wù)手法項目；

3、根據(jù)培訓(xùn)需求，完成體驗館、培訓(xùn)室日常用品的補充、采購及日常管理維護。

任職要求：

1、25-30歲，形象氣質(zhì)佳；大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、1年以上美容、保健、養(yǎng)生等相關(guān)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗；

3、熟悉并掌握培訓(xùn)管理流程及技巧，具備良好的溝通表達(dá)能力及組織協(xié)調(diào)能力。

福利待遇：

1、月薪3K~5K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

拓展專員

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，制定本區(qū)域加盟店拓展計劃；

2、收集和分析客戶信息，為市場開拓提供數(shù)據(jù)參考；

3、與意向加盟客戶洽談加盟政策，促成合作。

任職要求：

1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷；市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2、具備較強的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力；

3、較強的市場開發(fā)意識，能承受一定的工作壓力。

福利待遇：

1、底薪3K~5K+提成

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

市場專員

崗位職責(zé)：

1、新品上市前期的市場調(diào)查及資料收集整理；

2、協(xié)助市場經(jīng)理，擬定門店活動方案并監(jiān)督實行；

3、部門日常工作的協(xié)助處理及跟進。

任職要求：

1、女性，22-28歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷或文秘相關(guān)專業(yè)；

2、1年以上文職工作經(jīng)驗，具有同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、具備一定的文字寫作能力，較好的溝通表達(dá)能力，執(zhí)行力強。

福利待遇：

1、月薪2.5K~3.5K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

平面設(shè)計師

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司品牌年度推廣計劃，進行企業(yè)整體宣傳的策劃、實施，與各廣告公司保持良好溝通；

2、負(fù)責(zé)企業(yè)所需宣傳品包括產(chǎn)品畫冊、陳列搭配等設(shè)計制作工作；

3、各類平面形象、宣傳POP、形象海報等設(shè)計工作；

4、公司大型活動視覺平面物料設(shè)計。

任職要求：

1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)；

2、2年以上同崗位工作經(jīng)驗；熟練使用Photoshop、Coreldraw等平面設(shè)計工具、 Flash網(wǎng)頁制作工具等；

3、具有較強的審美觀和整體布局感，熟悉產(chǎn)品包裝設(shè)計，敏銳的行業(yè)觀察能力、較強的理解和溝通能力；

4、思維開闊，富有創(chuàng)新意識，責(zé)任心強，能夠承受工作壓力。

福利待遇：

1、月薪4K~6K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

文案編輯

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站品牌宣傳報道、新聞稿件的文字撰寫、內(nèi)容建設(shè)（圖文采輯）工作；

2、負(fù)責(zé)企業(yè)各宣傳報道、新聞稿件在各傳播媒介（官網(wǎng)、微信、微博、論壇等）的推送及軟文寫作；

3、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳報道、新聞稿件的內(nèi)容監(jiān)制、推廣渠道（新媒體）的日常維護及內(nèi)容更新。

任職要求：

1、20-30，新聞學(xué)、漢語言文學(xué)計算機等相關(guān)專業(yè)；

2、具有良好的獨立撰寫、新聞編輯能力，較強的理解能力、洞察力，有創(chuàng)新意識；

3、熟練使用辦公軟件及編輯類相關(guān)軟件，熟悉微信等新媒體，有新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神，能承受較大的工作壓力。

福利待遇：

1、月薪3K~4.5K

2、提供社保+食宿+帶薪年假+節(jié)日福利等

聯(lián)系我們

工作地址：南寧總部、全國各直營店、全國各加盟店、東盟各國家。

簡歷投遞郵箱：yuanshengtang888@foxmail.com

招聘熱線：0771-4979667   18178603313  李女士

公司總部地址：廣西南寧市江南經(jīng)濟開發(fā)區(qū)國凱大道東16號和桂集團源生堂公司

公車路線：乘56路、610路公交直達(dá)（至國凱一支路口下車）或乘地鐵2號線至江南客運站轉(zhuǎn)乘W1路至國凱一支路口下車